¿Cómo se ha construido CEJUME?

Asignación del proyecto

Durante meses el CEEAD tuvo un proceso de discusión respecto a los objetivos y metodología del proyecto, así como en el desarrollo de políticas que permitieran la administración y gestión del proyecto.

Convocatoria programa semilla
Primer acercamiento con personas expertas

Con el ánimo de complementar las discusiones internas, el CEEAD convocó a personas expertas del PJ, la FGJ y la Defensoría Pública.

Primera sesión presencial del programa semilla

El CEEAD integra 4 grupos de trabajo de expertas (SJPA, DDHH, Ética y Perspectiva de género) para sentar las bases y perspectivas del proyecto.

Se realizaron sesiones de diciembre a marzo 2019.

Grupos de trabajo transversales

El CEEAD integra 4 grupos de trabajo de expertas (SJPA, DDHH, Ética y Perspectiva de género) para sentar las bases y perspectivas del proyecto.

Se realizaron sesiones de diciembre a marzo 2019.

Consejo Técnico EXMIDA

Se inicia el desrrollo del examen de conocimientos EXMIDA en conjunto con CENEVAL. Integrantes de los grupos de trabajo forman parte del Consejo Técnio y demás comités. El desarrollo toma alrededor de 9 meses.

Grupo de trabajo AMP

Se integra un grupo de trabajo para definir un perfil de AMP, así como las herramientas que debería integrar la evaluación de competencias

Acercamiento con instituciones

En conjunto con equpo de INL México y otros socios implementadores, el CEEAD realiza visitas para presentar el proyecto a las Fiscalías.

Este proceso se extiende a lo largo del proyecto

Equipo técnico de evaluación del CEEAD

El CEEAD apuesta por el desarrollo de instrumentos de evaluación auténtica.

Comité de Cooperación

El CEEAD invita a OSC para presentar el proyecto y encontrar mecanismos de colaboración. Publica la primera convocatoria para subgrants

Primera sesión de la Red de Representantes Locales

El CEEAD integra una red de representantes en los estados para la difusión del proyecto.

Curso EXMIDA

Inicia el primer curso de preparación para el EXMIDA, con la participación de de 1342 personas de las fiscalías de Oaxaca, Nuevo León, San Luis Potosí, Zacatecas, Sonora y la Defensoría de Chihuahua.

Consejo Técnico evaluación AMP

Se inician los procesos para el diseño de los instrumentos de evaluación de habilidades de AMP. Este proceso se extiende hasta noviembre del 2020

Primera aplicación de EXMIDA

Se lleva a cabo la primera aplicación del EXMIDA con la participación de 630 personas.

Grupo de trabajo para CHAMP

El CEEAD invita a un grupo de AMP para responder las tareas evaluativas del instrumento y generar insumos para el diseño del curso de preparación.

Este proceso se extiende por 6 meses con constantes ajustes derivados del piloto.

Acercamiento con Fiscalías

El CEEAD asistió a la reunión organizada por AGA, donde se presento el proyecto a todas las fiscalías del país, sumando asi en la construcción de voluntad política.

Firma de los primeros convenios

El CEEAD firma convenios de colaboración con las fiscalías de Oaxaca, Sonora y San Luis Potosí

Consejo Técnico EXMASC

Se inicia el desarrollo del examen de conocimientos EXMASC en conjunto con CENEVAL

Consejo Asesor de Evaluación

El CEEAD integra un consejo asesor en evaluación integrado por personas expertas para orientar el diseño y aplicación de los instrumentos de evaluación.

Piloto tareas evaluativas AMP

Se inician los procesos para el piloto de las tareas y rúbricas que integran el instrumento de evaluación de AMP.

Segundo curso de preparación EXMIDA

Inicia el curso de preparación para EXMIDA con la participación de 3,600 personas de 3,691 personas de 18 instituciones.

Comités para Defensa

Se integran comités para el desarrollo del instrumento de evaluación de defensa. Este proceso se extiende por 10 meses.

Primer CHAMP

Inicia el primer Curso de Habilidades de Agente del Ministerio Púbico con la participación de 400 personas

Inicia carga de portafolios de AMP

Se inicia el proceso de evaluación mediante la carga de portafolios de AMP con la participación de 184 personas

Tercera edición del curso de EXMIDA

Se inicia el tercer curso de EXMIDA con la paticipación de 4722 personas

Segunda aplicación de EXMIDA

Se realiza la segunda aplicación del EXMIDA con la participación de 2219 personas

Proceso de calificación

Se inicia la capacitación de las y los evaluadores para la calificación de portafolios. Este proceso se extiende a enero de 2021.

Primera generación de personas certificadas
Primera entrega de certificados en Oaxaca

… y seguimos trabajando para mejorar el sistema de justicia desde las personas